安保集團是一款純文字模擬經(jīng)營手游,玩家從經(jīng)營小型安保公司起步,通過承接基礎訂單積累資金,招聘培養(yǎng)員工、考取專業(yè)證書、升級企業(yè)資質,逐步解鎖中級、高級乃至跨國訂單,最終打造具備全球競爭力的跨國安保集團,核心玩法聚焦策略決策、員工管理與合規(guī)經(jīng)營,體驗安保企業(yè)從初創(chuàng)到全球化的完整成長路徑。品牌與公關影響深遠,舉辦公關活動提升知名度,妥善處理危機事件維護聲譽,高品牌價值可增強訂單議價能力與行業(yè)影響力。
1、在【人才招聘】界面,可選擇【社會招聘】-¥3,000/次獲取20名低-中級員工,或看廣告用【廣告獵頭招聘】得中-高級員工。
2、在【人才招聘】頁,通過【員工類型】-【保安】與【員工等級】-1-2級篩選,再點【一鍵招聘符合條件的員工】快速招對應人員。
3、篩選【保安】-1-2級員工后,點擊招聘按鈕會顯示【已選中11名候選人】,確認后即可完成該批員工的招聘。
4、招聘后可查看員工信息,如【孫龍】-保安-等級1,月薪¥3240,點擊可標記【已選擇】來確定錄用該員工。
1、員工管理體系完善,設保安、偵探、技術專家三類崗位,對應防衛(wèi)、偵查、技術三大核心技能,支持針對性培訓與技能樹養(yǎng)成,可精準適配不同訂單需求。
2、訂單類型豐富多元,覆蓋基礎門衛(wèi)、VIP保護、網(wǎng)絡安全咨詢、危機應對等,按企業(yè)資質分級開放,高難度訂單回報豐厚但對員工技能與證書要求更高。
3、企業(yè)升級與證書強綁定,以證書數(shù)量劃分初創(chuàng)、中型、省知名、國內知名、跨國集團五個階段,推動玩家通過任務、研發(fā)與合規(guī)經(jīng)營積累資質。
4、研發(fā)與合規(guī)雙軌驅動,投資研發(fā)解鎖先進裝備與服務類型,建立合規(guī)體系應對法律風險,技術創(chuàng)新與合規(guī)經(jīng)營共同保障企業(yè)長期競爭力。
1、純文字界面聚焦策略本質,無冗余視覺干擾,讓玩家專注于資金分配、員工調度、證書規(guī)劃等核心經(jīng)營決策。
2、經(jīng)營維度全面,融合人力、財務、研發(fā)、合規(guī)、品牌等要素,動態(tài)平衡資金流、員工滿意度與法律風險,模擬真實企業(yè)經(jīng)營邏輯。
3、成長曲線清晰,從小區(qū)巡邏到跨國安保的業(yè)務拓展,搭配證書收集與企業(yè)升級,提供明確的階段性目標與成就感。
4、適配碎片化游玩,單局決策耗時短,可隨時暫停規(guī)劃,適合利用零散時間推進企業(yè)發(fā)展。